La credibilità è uno status che si guadagna nel tempo con trasparenza e diligenza. Ogni azienda una volta all’anno tira una riga sull’esercizio passato e redige una rendicontazione sullo stato patrimoniale: come l’azienda sta finanziando il proprio ciclo produttivo, e sul conto economico: che margine rimane dopo aver dedotto i costi ai ricavi. Questa rendicontazione […]
Si parla spesso di empowerment in azienda, vediamo in sintesi di che si tratta. Nell’ambito professionale e delle risorse umane è lo sviluppo della consapevolezza di sé e delle proprie scelte, decisioni e azioni. Letteralmente è il potenziamento, una presa di potere e di sviluppo del proprio potenziale personale per raggiungere obiettivi rilevanti per sé stessi e per l’organizzazione. Cosa […]
Integrare le diversità si deve e si può ed è molto conveniente. Chiariamo subito che integrazione non è omologazione, anzi è l’esaltazione stessa della diversità. Ciascun essere umano è un insieme di valori e di credenze ad essi connesse che formano un punto di osservazione unico e irripetibile. Ciò comporta che ciascuno di noi si […]
“Agite a seconda della vostra forza” recita un proverbio latino, parrebbe essere cosa scontata, ma non lo è affatto. “Fare il passo più lungo della gamba” è un fatto a cui assistiamo spesso: a onor del vero buona parte dei nostri clienti ci hanno cercato proprio per aver commesso questo errore in buona fede. Difficilmente […]
Il 17 marzo u.s. è stato approvato dal Consiglio dei Ministri lo schema di decreto legislativo riguardante i segnali di allerta di probabilità di insolvenza nel quadro degli adeguati assetti amministrativi e contabili che riallineano il nuovo Codice della Crisi di Impresa della Direttiva 2019/1023. Dopo vari rimandi e cambi di rotta dal DL 14/2019, […]
Stiamo per entrare in un momento complesso e pieno di incognite. Da un lato l’aumento delle materie prime e dell’energia sta innescando un movimento inflattivo destinato a durare nel medio, dall’altro proprio le difficoltà di approvvigionamento e le sanzioni alla Russia stanno comprimendo sia domanda che offerta creando le premesse per un rallentamento delle economie, […]
Una dilazione di pagamento genera un credito commerciale, avremo un fornitore che a fronte di un contratto obbliga un cliente a un corrispettivo a una o più determinate scadenze. Mentre la prestazione è certa essendo già avvenuta, l’incasso prevede per sua natura un certo rischio tanto più alto quanto più è il tempo di dilazionamento. […]
A volte capita di raccogliere confidenze sulla inadeguatezza di parte del personale rispetto alle esigenze aziendali. Inadeguatezza che va da una scarsa visione d’insieme, mancanza di coscienza delle priorità ed urgenze, arretratezza di cultura aziendale e professionale, mancanza di partecipazione e di entusiasmo. La prima domanda che mi pongo è chi sia il primo responsabile, […]
Se hai bisogno di formazione team building e amministri da tempo un’azienda privata e a breve dovrai affrontare un passaggio generazionale oppure hai un diverso tipo di attività,, necessiti semplicemente di aiuto in ambito professionale.
Si parla molto e spesso di rating, essenzialmente di cosa si tratta? Il rating è la valutazione che viene data in base a dei parametri che classifica le società, qualunque esse siano, in base alla capacità di far fronte ai propri impegni. Quali sono le classi di rating e cosa significano: AAA Ottima capacità di […]
